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中国有多少博士，博士现在的待遇水平如何？
中国到目前为止，大概有八十万名博士，并且现在每年都有五万左右的博士研究生毕业！
毋庸置疑，博士学位目前是我国最高的学位了，他们的学研价值当然也是最高的！但是，他们的待遇水平确不是最高最好的，不仅如此，有的甚至还比较差！废话少说，我就直接举例我的几位博士朋友和同学吧！首先声明一点，我不是博士，研究生都不是！
例子一：我家的邻居，也是我的高中同班同学夏某。他1998高考考入武汉大学最牛逼的微生物系，之后继续读研考博，取得博士学位后，目前在广州一家研究所工作，属于事业单位，月薪1.5万，没有其他额外收入。
例子二：我原单位的一位同事，也是我的同一届大学同学，铁哥们熊某。由于我们单位是最基层单位，他毕业后总想跳出单位去别处发展，所以在繁重的工作之余，他努力学习，最终考研读博成功！不曾想博士毕业后，还是回到了我们原单位！以后没过几年，他毅然决定离开单位，自己单干。目前，在长沙开了一家软件公司，公司起步一年不到，前段时间联系时，他说基本可以维持公司运转，没有计算公司收益如何。
例子三：我的同事唐某，关系一般，考研读博的想法也和例子二的熊差不多。目前还在原单位上班，工资1.2万，每年多发一个月工资，没有其他福利待遇！
我个人觉得，学历高，只能代表一个人学习知识学得深，至于能不能把这种知识深度转变为物质财富，得看个人了！
拥有一顶“博士帽”是很多学生的梦想，因为它代表着渊博的学识、超凡的能力、优厚的待遇。那么，中国现在有多少人幸运地拥有了一顶“博士帽”，成了众人眼中的“天之骄子”呢？
我国是从1978年开始招收博士生的，1978年全国仅仅招收了18名博士;1981年，博士生招收数量达到900人，1985年增长到了3000人，其后的几年中，博士生招收规模一直保持在3000人左右。从1993年开始，博士生招生数量剧增。从1993年到2003年的十年间，博士招生增长率保持在20%左右的速度增长，招生人数由每年的几千人，增长到几万人。
不过，从2004年开始，博士生招生人数呈下降趋势，增长速度基本保持在3%到4%之间，2017年招生人数又开始回升，在校生总人数已达36万多人。
从1978年到2017年，我国累积招收博士生115万人，其中授予博士学位的人数在80万左右。
这一数字相对于中国14亿人口，所占的比例不过万分之五点七，真是少之又少。
博士生的待遇如何？不用说，学历越高，待遇越好。就在读博士而言，中央部属高校博士生资助标准为每生每年15000。具体到不同的院校有不同的标准，不过总体而言，都不差。比如:清华大学某理工系，扣除学费，算助教，直博研一净工资月6600元/人。北大博士也在五六千元，可见博士生的待遇是多么的优厚。
博士生就业之后，待遇如何？一般而言，在外企和私企，博士毕业生的工资基本是本科生的三倍，硕士生的两倍。特别是名校博士毕业生，薪酬待遇更高。
博士入职高校除了正常工资外，大多会有安家费，科研启动金以及各种补贴，待遇非常优厚。高学历才会有高收入，读书无用论的观点早已过时。唯有努力读书是正道！你说是吗？欢迎留言，欢迎评论！
博士研究生等高水平人才比例仍然很低
碰巧昨天晚上整理了这个数据，据教育部2015年的统计数据为博士毕业生53778人，招生人数74416，在校博士生人数326687，近几年每年按照8万人的招生人数，博士生人数当在70万左右。总体来说，博士生人数占总人口比例仍然非常低，是高水平稀缺人才。
博士研究生就业单位层次相对较高
说到博士生的待遇，可以先了解一下博士毕业后的就业去向：从下图可以看出，博士毕业后主要去向是高等院校，比例超过了40%，其次是科研院所，以及政府机关，事业单位。所去的单位层次相对均比较高。
博士研究生就业各方面待遇较好
前两天看到了一所地市的二本院校的招聘信息“对于学校全职引进的高层次人才，学校为其办理正式入编手续，聘期内按照校内同级专业技术职务人员的标准享受国家规定的工资福利待遇，同时，学校根据不同人才层次提供相应的安家费、科研经费和校内岗位津贴。”从表中可以看出，单位给予的安家费最高达180万，最低也有45万或80平房屋一套。另外每年还有各种津贴补贴等。相信地，硕士研究生的待遇则有很大差别：“硕士研究生实行不占编制聘用（即过去的“人事代理”），工资福利待遇按照学校在编在岗同类人员执行，按国家和地方政策缴纳社会保险和住房公积金。”可见博士和硕士研究生的待遇方面有着质的区别。
上图是据第三方统计的不同层次学校，不同学历之间的应届毕业生初次就业时的平均薪酬对比，博士生平均比本科生高出3000到5000，比硕士研究生也平均高出1500到3000每个月。
各地高水平人才紧缺，福利待遇好
除了工资更高，博士研究生在其他待遇方面也有明显优势。今天早上刚看到一则新闻，刚过完年，各大城市就开始了新一轮人才大战，为了吸引高水平人才，各个城市都给出了相当优厚的条件：放宽条件解决户口问题，给予住房补贴（或直接分配住房），给予科研启动经费，给予绩效津贴，帮助解决家属工作，孩子上学等问题。总之为了吸引和留住高水平人才，各个大城市尽全力帮助解决后顾之忧。
所以就目前来说，博士仍是稀缺的高层次人才，同样也是高收入的人群，只要能坚持学习深造，还是非常值得的。
中国有多少博士，截止去年我国授予了博士学位人数大概在80万左右，现在全国平均每年大概有5万左右的博士研究生毕业。
一般的985学校，比较大的院系一届博士毕业生大概也就是50人左右，所以每年博士毕业人数也就百十来人，大点的学校1千出头，小点的学校只有几十名博士毕业。下面是部分学校本科、研究生、博士毕业概况：
相对于全国人口来说，博士人数很少。相对于本科人数来说，博士人数较少，相对于硕士来说，博士人数相对较少。但其实相对于可以提供的博士就业岗位来说，博士人数已经有点过于多了。就目前毕业的博士而言，多数会把进入高校、研究机构当做自己的第一志愿，去企业的只是少数。随着博士人数的增多，进入高校的门槛也越来越高。十年前一般博士毕业随便留校，现在的985院校基本只要千人。而958院校毕业的博士，除非特别优秀，多说只能够进入一般本科学校，现在貌似都已经降格到二本学校了。
有人说博士为何不去企业，其实不是不想去，一是企业需要的博士人数很少，二是博士待遇并不高。就那化学博士来说，很多企业提供的薪也就是税前10000-15000之间，而且高的地方还是北京上海等地。去了也大概只能够去一些药企做研发，大家都知道，研发人员是永远不会发财的。
有人说华为博士待遇好啊，是的，但是读了计算机方面的博士实在是太少了。读个本科已经够用，硕士已属少见，博士更是凤毛麟角。很多专业的博士数量之所以多，就是因为本科就业工资低，所以就干脆一直读了。可以说，大多数读博士并不是为了做研究，就是为了毕业找个好工作，这也是我们教育之悲哀。
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